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2021年上海薪税师报名时间什么时候开始,学历专业要求
来源:薪税师网(www.hxtee.com) 薪税师网 发布时间:2021-05-05

2021年上海薪税师报名时间什么时候开始,学历专业要求

导读:《薪税师》证书分三级,一级主要适用于企事业单位负责人、人力资源部总经理、财务部门总经理等。二级主要适用于企事业单位人力资源部或财务部经理等;三级主要适用于人力资源管理专业、财税专业、会计专业等计划从事薪税师行业的大、中院校学生,或薪酬专员、会计专员、从事薪酬行业的其他工作人员等。2021年薪税师考试时间,2021年薪税师考试次数为一年4次,分别在3月、6月、9月、12月。


薪税管理师认证报考

报考条件

薪税管理师认证报考专业要求不限,任何专业都可以报考薪税管理师。满足下列条件之一者即可报考相对应职业资格的考试。

1、初级薪税管理师

(1)高等院校在校生

(2)累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上

2、中级薪税管理师

(1)取得专科学历满3年,并从事本职业或相关职业满2年

(2)取得本科及以上学历满2年,并从事本职业或相关职业满1年

3、高级薪税管理师

(1)取得本科及以上学历满4年,并从事本职业或相关职业满2年,且有担任大中型企业财务主管或人事主管及以上职位

(2)取得注册会计师、税务师或人力资源管理师一级证书者,可免考理论考试,只参加论文考试即可。

薪税师


、高级薪税师考试内容:

高级薪税师实行全国统一上机考试,考试形式为综合案例题分析,主要从企业经营、企业战略层面,针对课程相应模块内容进行综合分析、方案设计考核

课程包含:

第1章企业战略与人力资本管理

第2章股权激励设计与会计政策应用

第3章事业合伙人机制设计(含商业保险设计)

第4章新经济形式下的人力资本优化

第5章高技术企业的人力资本与财税设计


、初级薪税师考试内容:

初级薪税师实行全国统一上机考试,主要针对薪酬管理、考勤休假管理、职工薪酬编制与表单设计、社会保险管理与申报管理、住房公积金管理与申报管理、个人所得税计算与申报管理等财务和税务基本知识点进行考核。

课程包含:

第1章薪酬管理概述

第2章考勤休假管理

第3章职工薪酬编制与表单设计

第4章社会保险管理与申报管理

第5章住房公积金管理与申报管理

第6章个人所得税计算与申报管理


、薪税师就业前景

一,大中型企业的人力和财务部门

企业规模越大,对HR和财务的要求也越高。HR需要懂基本的财务知识,财务需要懂薪酬。而优秀的税务师更是受企业青睐。

二,税务服务机构

税务师事务所是专职从事税务代理工作机构,人们对税的问题越来越重视,税收规模和纳税人数量的不断扩大、公民纳税意识和维权意识的增强,税务服务机构需要大量的从事税务工作人员,而薪税师正是这些岗位的首选。

三,人力资源公司

一般是人力资源外包服务的专业服务第三方公司,代理企业劳动关系管理、企业社保和公积金服务。薪税师是集人力资源管理师与税务师双重岗位于一身的创新型、复合型专业人才,再合适不过了!

想要从事以上行业,考一个薪税师证书非常必要。甚至很多人自己创业或是想学习一些税务、人力资源方面的知识都会去考一个薪税师证书,毕竟也是与我们生活息息相关!

薪税师


、报考薪税师的五大理由:

01是薪酬、税务、财务领域含金量高的证书

02从事薪税保业务的品质保证

03已列入国家新职业新工种成为行业稀缺人才

04是人力资源管理师与税务师双重岗位的高端复合型人才

05升职加薪必备证书,从事薪税从业者转变企业领导者、管理者、战略者不可缺少的证书

综上,薪税师是一个很有职业前景的职业,有相关意向的人才们可报考薪税师考试。


、薪税师是什么?

薪税师岗位是集人力资源管理师与税务师双重岗位于一身的创新型、复合型专业人才,其能力标准需既掌握人力资源管理基础知识及财税基础知识,又能熟练进行企业薪酬体系的全流程设计,并能熟练掌握薪酬支付、薪税数字化管理与应用及薪税费风险防范与管理。


总之,薪税师作为新兴职业受到很多人关注,如果你有报名的想法,那么赶紧行动起来吧!
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